關于誤餐補助標準（公務員加班工資的計算方法）

一、關于誤餐補助標準 　　各地有各地的差旅費津貼、誤餐補助的標準。 　　按《國家稅務總局關于印發〈征收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發［１９９４］０８９號）規定，差旅費津貼不屬于工資薪金性質的收入，不予計征個人所得稅。　按照國家規定發放差旅費津貼的標準可以參考以下規定：一般地區２０元／天，特殊地區３０元／天（深圳、珠海、汕頭、海南），允許在稅前扣除。差旅費補貼是用人單位因工作需要造成員工額外支出的一種補償形式。 　　１９９６年出臺的《重慶市市級黨政機關、事業單位工作人員差旅......

加班工資的計算基數

在日常工作中，難免會出現加班的情況。加班，延長了工作時間，也應當得到合理的報酬。加班工資的計算基數是怎樣的呢一、加班工資基數確定方式有哪些加班工資的計算基數按照以下的方式確定，但不得低于各地區規定的最低工資標準。(1)勞動合同有約定的，按照勞動合同的約定執行。(2)勞動合同沒有約定的，按照集體合同的約定執行。(3)勞動合同、集體合同均未約定的，可按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。用人單位根據實際需要安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的，應按以下標準支付工資，其中勞動者本......

加班費的計算基數(加班費的計算基數低于最低工資標準)

加班費計算基數：第一、勞動合同明確約定了職工工資數額的，而該工資數額又與實際發放額相一致的，就應當以勞動合同中約定的工資作為加班費計算基數。基數應包括基本工資、崗位津貼等所有工資項目。至于何種項目屬于工資范疇，則以國家統計局《關于工資總額組成的規定若干具體范圍的解釋》中規定工資總額概念為準。當然，由于加班費計算基數是以勞動者正常工作時間工資報酬為準，所以職工每月加班費可不計到下月加班費計算基數中。第二、勞動合同沒有明確約定工資數額的，應當以職工實際工資額作為計算基數。類似不低于最低工資標準等規定......