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工資拖欠

2023-06-06 05:25發布

20年10月上班,12月中旬公司通知放假。一直到21年3月都未通知上班,且未簽訂勞動合同,12月之前的工資也在拖欠,如果申請勞動仲裁,未上班的3個月工資應該怎么計算補償我。公司不交五險和社保。上班拖欠工資一萬五左右。
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10條回答
劉夢溪
1樓-- · 2023-06-06 19:26
未上班需要花最低工資
王會梧
2樓-- · 2023-06-06 19:33
你好,如果還是不給的可以申請勞動仲裁的哦。
徐樂功
3樓-- · 2023-06-06 19:35
你好!發生勞動糾紛,如協商不好,可向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。
張恒源
4樓-- · 2023-06-06 19:36
發生勞動糾紛,如協商不好,可向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。

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