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2023-06-06 14:35發布
要求返還押金是您的合法權益，但小編還是建議您與債權人進行協商解決押金的問題，當然無法協商后，再收集好相關證據，去勞動監察大隊或者勞動局投訴。 一、押金的返還問題 收押金，尤其是不退是違法的。如果有美容院收了你的押金的證據，例如押金收據，現...
我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在一家公司做了5個月，沒簽合同被辭退可以怎么要求賠償和發放工資，如果和企業協商不成，只能走勞動仲裁或訴訟了，祝好運。我在...
勞動者和用人單位建立勞動關系，用人單位辭退勞動者，如果符合《勞動合同法》第46條規定，用人單位需要支付勞動者經濟補償金，五年需要支付5個月工資作為補償金，如果勞動者無過錯，勞動者不存在《勞動合同法》第39條的情況，用人單位非法解除勞動關系，...
你好，公司未簽訂勞動合同，從2008年1月開始，違法不簽合同單位須付雙薪。即勞動者可以要求用人單位從用工之日起支付雙倍工資并補繳保險，否則勞動者可以申請勞動仲裁或者向勞動局監察委員會投訴解決。因年終獎罷工3天被辭退有沒有賠償？根據公司的員工...
在就業形勢十分嚴峻的當下，找到一份合適的工作十分難得，對于找到工作的人，大多在初入崗位時與單位會有試用期的約定，很多在試用期并沒有約定工資，導致很多人在試用期結束后，困惑是否能要求支付試用期勞動報酬。 案...
需要立刻結清，拖欠工資可以到當地的勞動部門進行舉報或者到法院起訴。 根據我國勞動部《工資支付暫行規定》規定 第九條勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據我國《勞動合同法》規定 第三十...
分期樂逾期兩天被威脅怎么舉報-分期樂逾期兩天說要走法律程序怎么辦 隨著金融消費的日益普及, 分期樂作為其中一家提供分期消費服務的平臺, 受到了越來越多人的青睞。然而, 分期樂逾期的處理方式卻經常引起用戶們的關注。近期, 有用戶反映, 分期...
工作年限每滿一年支付一個月工資，最多不超過12個月；6個月以上不滿1年的按1年計算；不滿6個月的支付半個月工資；3月到現在差不多7個月，第二種情況，因此需多支付一個月的工資；但是如果從用工滿一個月到現在為止沒有簽訂合同的，從第二個月起每月應...
第一、對單位以無故曠工為由解除勞動合同，需要提供證據材料，如你能提供請假單，則單位的理由不成立。且此項需要公司在勞動紀律和勞動合同中做出書面約定。 第二、產假工資和生育津貼是不能同時享有的。 第三、對單位做法不服，你可以向勞動爭議仲裁部門申...
一般不會上門，但不排除可能。但是現階段不會的，至少逾期超過三個月才有可能。我的秒白條的貸款今天到期，我今天還不到怎么辦，要好久才算逾期又寬限期，晚一天沒事的。辦理銀行貸款的流程：1、借款人提出貸款申請；2、準備貸款相關資料；3、客戶經理貸款...
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