2023-06-06 05:02發(fā)布
第一條 保險(xiǎn)合同構(gòu)成子女教育保險(xiǎn)（A）合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同）由保險(xiǎn)單及所附條款、聲明、批注，以及與本合同有關(guān)的投保單、批單、復(fù)效申請(qǐng)書(shū)、健康聲明書(shū)和其他書(shū)面協(xié)議共同構(gòu)成。第二條 投保范圍凡二十至五十周歲、身體健康者均可作為投保人，為其0-1...
因身體原因被公司解除勞動(dòng)合同，可以得到補(bǔ)償嗎因勞動(dòng)者的身體原因，在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定合法與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，...
三期女工在什么情況下可以解除勞動(dòng)合同？ 案情分析 本案的焦點(diǎn)是公司可否以嚴(yán)重違紀(jì)為由與懷孕的沈小姐解除勞動(dòng)合同？ 相較于一般的勞動(dòng)者，勞動(dòng)法律對(duì)于處在三期內(nèi)的女職工有特殊的保護(hù)。《勞動(dòng)合同法》第42條規(guī)定，女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，用...
第一條 保險(xiǎn)合同的構(gòu)成 個(gè)人人身意外傷害保險(xiǎn)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同)由保險(xiǎn)單或其他保險(xiǎn)憑證及其所附條款、投保單、與本合同有關(guān)的投保文件、聲明、批注、附貼批單、變更申請(qǐng)書(shū)及其它書(shū)面協(xié)議構(gòu)成 。 第二條 投保范圍 一、凡年滿十六周...
比較常用的條款為了規(guī)范保險(xiǎn)行為，保護(hù)保險(xiǎn)活動(dòng)當(dāng)事人的合法權(quán)益，《保險(xiǎn)法》對(duì)人壽保險(xiǎn)合同的有關(guān)內(nèi)容作了統(tǒng)一規(guī)定和要求。由于這些規(guī)定經(jīng)常被使用，形成人壽保險(xiǎn)合同的通用條款。因此，您花一些時(shí)間了解這些條款是很有好處的——當(dāng)您再閱讀各家壽險(xiǎn)公司的險(xiǎn)...
第一條 保險(xiǎn)合同構(gòu)成本保險(xiǎn)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同）由保險(xiǎn)單及所附條款、聲明、批注，以及與本合同有關(guān)的投保單、批單、復(fù)效申請(qǐng)書(shū)、健康聲明書(shū)和其他書(shū)面協(xié)議共同構(gòu)成。第二條 投保范圍凡七十周歲以下、身體健康者均可作為被保險(xiǎn)人，由本人或?qū)ζ渚哂斜ｋU(xiǎn)利...
雖說(shuō)每個(gè)公司都有自己的規(guī)章制度，但因?yàn)檎?qǐng)假/曠工而辭退員工的話，可能就屬于法律層面的事件了。 近日，大連開(kāi)發(fā)區(qū)法院審理了一起勞動(dòng)合同糾紛案，原告張某因公司違法解除勞動(dòng)合同，而將公司告上法庭。 案情背景 ...
離職前十二個(gè)月平均工資為25,394.9元，超過(guò)深圳社平工資3倍，而深圳市上年度上年度職工月平均工資為8,348元。高進(jìn)申請(qǐng)仲裁要求公司支付違法解除勞動(dòng)合同賠償金1,277,244元（25,044元/月×25.5個(gè)月×2=1,277,244...
問(wèn)：張小姐懷孕三個(gè)多月了。由于上班地點(diǎn)離家比較遠(yuǎn)，再加上身體出行不便，半年下來(lái)，遲到了很多天。公司按照規(guī)章的內(nèi)容，要把張小姐辭退。她對(duì)單位的做法很不滿，認(rèn)為自己懷孕了，單位應(yīng)當(dāng)給予一定的照顧，不能辭退她。請(qǐng)問(wèn)，用人單位是否有權(quán)解除該孕期女職...
保險(xiǎn)合同構(gòu)成第一條本保險(xiǎn)合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本合同）由保險(xiǎn)單及本合同所載條款、聲明、批注，以及和本合同有關(guān)的投保單、復(fù)效申請(qǐng)書(shū)、健康聲明書(shū)、體檢報(bào)告書(shū)及其他約定書(shū)共同構(gòu)成。保險(xiǎn)責(zé)任的開(kāi)始及交付保險(xiǎn)費(fèi)第二條中保人*保險(xiǎn)有限公司分公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本公司...
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來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-08-29 09:46因身體原因被公司解除勞動(dòng)合同，可以得到補(bǔ)償嗎因勞動(dòng)者的身體原因，在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定合法與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，...
三期”女工在什么情況下可以解除勞動(dòng)合同？
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