2023-06-06 14:24發布
裁判依據1住房和城鄉建設部財政部建設工程質量保證金管理辦法 第一條 為規范建設工程質量保證金管理，落實工程在缺陷責任期內的維修責任，根據《中華人民共和國建筑法》《建設工程質量管理條例》《國務院辦公廳關于清理規范工程建設領域保證金的通知》和...
筆者最近將最高法院2005-2018年建設工程施工合同糾紛公報案例予以整理，并歸納部分判決的主要裁判觀點，供讀者參考?！ ∫?施工合同履行中債務清償期屆滿后簽訂的以物抵債協議有效，在債務人未履行抵債協議，債權人有權要求其履行原債務。(2...
目前的建設工程市場環境下，施工單位在合同談判、簽訂階段往往處于弱勢地位，律師熬夜修改的合同條款多數時候無法派上用場，最后只能建議顧問單位對合同風險進行項目交底，同款轉嫁給下游分包、分供商?！ ”疚墓P者重點從工期、索賠、結算、優先受償權四個方...
【最高法院裁判要點】當存在違法轉包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規規定將承包業務轉包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發生工傷事故時，應由違法轉包、分包的用工單位...
來源：勞動法庫【最高法院裁判要點】當存在違法轉包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規規定將承包業務轉包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發生工傷事故時，應由違法轉包、...
01最高法院裁判要點當存在違法轉包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規規定將承包業務轉包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發生工傷事故時，應由違法轉包、分包的用工單位...
案例來源| 最高人民法院【最高法院裁判要點】當存在違法轉包、分包的情形時，用工單位承擔職工的工傷保險責任不以是否存在勞動關系為前提。用工單位違反法律、法規規定將承包業務轉包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發生工傷事故時，應由...
案情回顧2014年10月，藺紀全在工地發生安全生產事故，導致左足被砸傷。事故發生后包工頭僅墊付了急診費用后就和發包人相互推諉。蘭州市人社局于2016年6月20日做出《蘭州市職工工傷認定決定書》（蘭人社工傷字〔2016〕369號，以下簡稱36...
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案情簡介】某貿易公司對某建工集團公司提起訴訟，訴稱:某建工集團公司承建陽光花園項目，其所屬的某建工集團公司陽光花園項目工程部于2015年6月25日與某貿易公司簽訂《鋼材購銷合同》，約定由某建工集團公司陽光花園項目工程部向某貿易公司采購鋼材。...
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