2023-06-06 05:10發(fā)布
案情回放 北京一家公司與李某簽訂三年期勞動(dòng)合同，公司人事主管與之口頭約定：試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)不交社會(huì)保險(xiǎn)，等到試用期過后再補(bǔ)交，當(dāng)時(shí)李某同意了。在李某工作1個(gè)月后，該公司以李某在試用期內(nèi)不勝任工作為由單方解除勞動(dòng)合同。李某不服，要求補(bǔ)交...
勞動(dòng)糾紛只能先仲裁，對仲裁結(jié)果不服再起訴。直接起訴法院不受理，仲裁結(jié)果對訴訟沒影響。沒有勞動(dòng)合同，所有人要提供能證明和單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，工資卡、出勤卡之類沒有勞動(dòng)合同，在單位工作不超過一年的，可以要求從入職第二個(gè)月起的雙倍工資補(bǔ)償。超...
用人單位有未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情形的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者...
仲裁的效果和發(fā)炎了的判決一樣具有法律效力。 你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門申請仲裁。勞動(dòng)合同應(yīng)該是你和單位各一份。錢的時(shí)候自己要看合同，至于你自己不看合同條款對你不利的話，算你自己的責(zé)任，當(dāng)然如果是格式合同的還話，只要看看合同期限和勞動(dòng)報(bào)酬就可以的...
女職工滿50周歲，單位就無法繳納社保了。女職工50周歲辦理退休。之后和單位屬于勞務(wù)關(guān)系，不用（也不能）繳納社保 男職工滿50周歲，單位正常繳納社保，沒影
如果公司沒有給你交社保，你可以選擇立即辭職，這個(gè)是勞動(dòng)法規(guī)定的范圍之內(nèi)，而且可以要求補(bǔ)繳社保參見三十八條第三點(diǎn)第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； （二...
去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局去告就行了。你到了勞動(dòng)局說明來意就會(huì)有前臺(tái)工作人員接待你的。然后你按工作人員指引的程序走就行。現(xiàn)在用工單位不替員工交社保是件很嚴(yán)重的事，所以就事只要到勞動(dòng)局一切都好解決。
勞動(dòng)者打工幾年，用人單位沒交養(yǎng)老保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。1、社會(huì)保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制性要求購買的一種保險(xiǎn)，國家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)，建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，建立社會(huì)保險(xiǎn)基金，目的使勞動(dòng)者在年老、患病工傷...
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勞動(dòng)法規(guī)定試用期可以不交社保嗎(試用期是否可以不交社保)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 07:42案情回放 北京一家公司與李某簽訂三年期勞動(dòng)合同，公司人事主管與之口頭約定：試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)不交社會(huì)保險(xiǎn)，等到試用期過后再補(bǔ)交，當(dāng)時(shí)李某同意了。在李某工作1個(gè)月后，該公司以李某在試用期內(nèi)不勝任工作為由單方解除勞動(dòng)合同。李某不服，要求補(bǔ)交...
勞動(dòng)法中試用期可以不交社保嗎(用人單位在試用期可以不交社保嗎)
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單位不交社保職工可以訴訟嗎(用人單位不給合同和不交社保可以起訴嗎)
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2年不交社保補(bǔ)償多少錢(2年不交社保補(bǔ)償多少錢,離職后應(yīng)該怎么賠償)
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公司不交社保可以上訴法院嗎(公司不交社保被起訴什么后果)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-01-01 20:22仲裁的效果和發(fā)炎了的判決一樣具有法律效力。 你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門申請仲裁。勞動(dòng)合同應(yīng)該是你和單位各一份。錢的時(shí)候自己要看合同，至于你自己不看合同條款對你不利的話，算你自己的責(zé)任，當(dāng)然如果是格式合同的還話，只要看看合同期限和勞動(dòng)報(bào)酬就可以的...
勞動(dòng)法規(guī)定幾歲可以不交社保嗎(幾歲不能交社保)
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勞動(dòng)法不交社保可以隨時(shí)離職嗎(辭職不干了社保可以自己交嗎?)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 16:29如果公司沒有給你交社保，你可以選擇立即辭職，這個(gè)是勞動(dòng)法規(guī)定的范圍之內(nèi)，而且可以要求補(bǔ)繳社保參見三十八條第三點(diǎn)第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； （二...
單位不交社保可以訴訟嗎(單位不交社保 多長時(shí)間內(nèi)可以起訴)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2021-12-31 09:59去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局去告就行了。你到了勞動(dòng)局說明來意就會(huì)有前臺(tái)工作人員接待你的。然后你按工作人員指引的程序走就行。現(xiàn)在用工單位不替員工交社保是件很嚴(yán)重的事，所以就事只要到勞動(dòng)局一切都好解決。
個(gè)人逾期幾年不交社保怎么辦(個(gè)人社保多久沒交算逾期)
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勞動(dòng)法單位試用期可以不繳社保嗎(試用期單位不交社保合法嗎)
來源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-04-20 01:09案情回放 北京一家公司與李某簽訂三年期勞動(dòng)合同，公司人事主管與之口頭約定：試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)不交社會(huì)保險(xiǎn)，等到試用期過后再補(bǔ)交，當(dāng)時(shí)李某同意了。在李某工作1個(gè)月后，該公司以李某在試用期內(nèi)不勝任工作為由單方解除勞動(dòng)合同。李某不服，要求補(bǔ)交...