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阿里女員工稱張某案已移交法院 侮辱罪怎么認定?

2023-06-06 11:47發(fā)布

阿里女員工稱張某案已移交法院 侮辱罪怎么認定?

  2021年8月7日晚,阿里巴巴認證員工匿名稱,自己被男領(lǐng)導(dǎo)(王成文)要求陪商家(張國)喝酒,其被灌醉后遭到猥褻。而后,該領(lǐng)導(dǎo)為女員工開了房間,其進出房間4次,并實施強奸。女員工向HR等反饋無果,前往食堂發(fā)傳單維權(quán)。

  2021年8月7日,阿里巴巴對此回應(yīng)稱,決不容忍,全力配合警方,涉嫌員工已停職接受警方調(diào)查。

  目前關(guān)于王某文的案件,周女士已授權(quán)律師向檢察院提出刑事申訴,請求檢察院控申部門撤銷原不批準逮捕決定,追究王某文刑事犯罪行為,檢察院控申部門已經(jīng)受理,案件正在審查過程中。

  周某表示:“雖然這幾個月,社交媒體上各種聲音都有,侮辱詆毀謾罵數(shù)不勝數(shù),但是還好我堅持下來了。但讓人欣慰的是,除了王某文被處以最高行政處罰外,張某的案子也已經(jīng)被檢察院移交法院了,而且除了強制猥褻罪,還增加了侮辱罪,這也算取得一些階段性的進展吧。”

侮辱罪怎么認定

  (一)客體要件

  本罪侵犯的客體是他人的人格尊嚴和名譽權(quán)。

  (二)客觀要件

  本罪在客觀方面表現(xiàn)以暴力或其他方法公然貶損他人人格、破壞他人名譽,情節(jié)嚴重的行為。

  1、侮辱他人的行為。

  2、侮辱行為必須公然進行。所謂“公然”侮辱,是指當著第三者甚至眾人的面,或者利用可以使不特定人或多數(shù)人聽到、看到的方式,對他人進行侮辱。

  3、侮辱對象必須是特定的人。特定的人既可以是一人,也可以是數(shù)人,但必須是具體的,可以確認的。

  4、公然侮辱他人的行為還必須達到情節(jié)嚴重的程度才能構(gòu)成本罪。雖有公然侮辱他人的行為,但不屬于情節(jié)嚴重,只屬于一般的民事侵權(quán)行為。

  (三)主體要件

  本罪主體是一般主體,凡達到刑事責任年齡且具有刑事責任能力的自然人均能構(gòu)成本罪。

  (四)主觀要件

  本罪在主觀方面表現(xiàn)為直接故意,并且具有貶損他人人格,破壞他人名譽的目的。間接故意、過失不構(gòu)成本罪。

侮辱罪立案標準及量刑標準是什么?

  根據(jù)《刑法》第246條的規(guī)定,涉嫌以暴力或者其他方法公然侮辱他人,情節(jié)嚴重的,應(yīng)予立案。侮辱罪是情節(jié)犯,行為人公然侮辱他人的行為,必須達到“情節(jié)嚴重”的程度,才構(gòu)成犯罪,予以立案追究。

  《刑法》同時規(guī)定,犯侮辱罪“告訴的才處理,但是嚴重危害社會秩序和國家利益的除外”,“告訴才處理”,根據(jù)《刑法》第98條的規(guī)定,是指被害人告訴才處理。如果被害人因受強制、威嚇無法告訴的,人民檢察院和被害人的近親屬也可以告訴。

  根據(jù)《刑法》第二百四十六條規(guī)定,犯侮辱罪的,處3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權(quán)利。


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