2023-06-06 20:32發布
在農村有償甚至是無償的幫工現象非常普遍，由于法律意識淡薄，提供勞務的一方在受傷之后不能很好地通過法律途徑合法地維護自己的合法權益。 一、一般情況是，某人有個活需要找幾個人干，于是乎他就找來工頭，讓他物色幾...
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因為工作原因遭受事故傷害的，工傷職工申請工傷認定時效為1年。 《工傷保險條例》 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險...
[分歧] 父替子清掃街道受傷城管局是否承擔賠償責任? 第一種意見認為，城管局雇請的是熊某明，所造的臨時工工資表上也都是熊某明的姓名，并按月轉入了熊某明的工資卡，熊某明與城管局形成事實勞動關系。雖然兩年多來一直是熊某太在清掃街道，但熊某太是...
案情簡介案例分析法律依據 《工傷保險條例》第十四條第(五)項規定：職工因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的，應當認定為工傷。 本案中，黎某負傷并非因工作原因，社會保險行政部門不予認定黎某為工傷符合法律規定，最終影視...
▌案件一【超過法定退休年齡繳納著社會保險并且退休后已經領取社會養老保險的又就業的人員】李阿姨生于1955年，退休前是某廠的會計。退休后李阿姨覺得每天在家賦閑領著退休金的日子并不充實，于是2015年李阿姨和朋友小劉、小于一起投資建了一家水桶廠...
48歲的蔡大姐到一家公司做工僅7天便因工受傷，需要較大一筆醫療費，希望公司能承擔。但公司以未簽訂書面勞動合同為由，拒絕了蔡大姐的請求。近日，武漢市中級人民法院根據民法典及勞動合同法的相關規定，判決蔡某與某公司之間存在事實勞動關系。2020年...
按照規定，并不是職工退休就可以領取養老金的，這還需要達到領取養老金的條件才行，否則即使職工達到了退休年齡，也是無法享受養老保險待遇、領取養老金的。那法律中規定的領取養老金的條件是什么呢?瑞律小編整理了相關資料，將在下文中為你做詳細解答。一、...
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