公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)制要求義務(wù)加班，每天工作十個(gè)半小時(shí)甚至更長時(shí)間，只支付工作十小時(shí)工資。領(lǐng)導(dǎo)還對(duì)我女朋友進(jìn)行言語騷擾，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)不但沒有批評(píng)他還反過來要求我們拿出證據(jù)。因?yàn)?不想履行義務(wù)加班，我們提出抗議，反過來卻被
領(lǐng)導(dǎo)處處刁難，我們實(shí)在無法忍受義務(wù)加班和言語騷擾提出當(dāng)天離職，卻告知我們沒有提前30天告知離職不但不會(huì)支付義務(wù)加班工資，還要扣除我們當(dāng)月20%工資
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