勞動合同約定仲裁地點無效。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。因此約定被告仲裁地仲裁無效。約定管轄又稱合意管轄或者協議管轄，是指雙方當事人在合同糾紛或者財產權益糾紛發生之前或發生之后，以協議的方式選擇解決他們之間糾紛的管轄法院或仲裁機構。【法律依據】《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。