1、事業單位事假期間工資發放的標準根據《中華人民共和國公務員法》和《公務員工資管理條例》規定，事假期間應發放工資，但處于公務差旅、黨員受黨政任務期間或者因其他經考核有故實情況的不發放工資；補貼保留；其它經辦手續照發及實施規定因而由所在單位執行變動的，應照發。2、事業單位工作人員的編制可以在當地政府人事部門網站上進行查看，也可以向當地政府的人事部門索取相關信息。3、事業單位人事管理的相關部門主要是人事部門，還有勞動部門、社會保險部門、工會等。