2023-06-06 20:38發布
1，關于五險一金，根據《勞動法》和《社會保險法》的相關規定，用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務，明顯具有國家強制性的特點，用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔該項法定義務。2，社會保險的繳納是由用人單位和勞動者共同來承擔的，其...
你好，目前在實踐中，補繳社保的問題，勞動仲裁一般是不受理。通常是通過勞動監察部門行政處理。你可以到當地勞動監察部門投訴，要求單位補交。用人單位未交社保，勞動者可否向法院起訴要求補繳單位沒有繳納社保費用是可以向人力資源和社會保障局要求補繳的。...
養老保險幾年沒交可以到當地社保局申請補交，一般可以補交3-5年的社保相關費用?！ ○B老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到退休領取養老保險金時就可以多領取。養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的?！ ∫郧皡⒓?..
你可以自己付錢。如果現在不續社保，之前的繳費就沒用了。女性在繳費20年后退休，可以按月領取養老金，享受醫療保險待遇。男性在繳費25年后退休，可以按月領取養老金，享受醫療保險待遇?！?br/】北京今年平均養老金2000元/月。社保就像存錢。繳...
社保，公司交，自己也交，但是你有算過這筆賬嗎？倘若月薪3000，繳滿15年，你能領多少？今天就跟著小編一起好好算清楚……說到社保，我們不能不說一下其中有一項叫做養老保險相信很多小伙伴有這樣的迷惑這筆錢是交到哪里去了什么時候可以拿到能拿多少呢...
勞動合同續約幾次，終身 勞動合同續約幾次，終身續聘每年續簽一次，周期一年或兩年，即：用人單位應與勞動者協商一致，并簽訂無固定期限勞動合同。如果勞動者沒簽訂勞動合同，用人單位不得要求勞動者支付未簽訂勞動合同的雙倍工資，并可以要求承擔...
勞動仲裁成功之后怎么拿錢 勞動仲裁成功之后怎么拿錢？當然是等開庭了，依據是工資支付依據三十五日內發放，也就是說可以單獨請一個經理來談，大不了不開庭，如果人家公司態度好，也不會拖欠半年，如果態度不好，就要單獨請經理來談?？梢酝ㄟ^勞動...
斷保中間那一年可以不補繳，養老保險累計叫交滿十五年也是可以的，但是建議你補繳，社保中養老保險要求繳納15年，退休后才有養老金。繳納年限長，相對的養老金會多。社保停繳影響1、其中的養老保險是算累計，退休前累計滿15年即可。2、醫療保險，這個只...
公司未交社保簽的勞動合同有效嗎依據我國相關法律的規定，公司未交納社保不影響勞動合同的效力，公司未交納社保的，勞動者可以要求用人單位繳納，或者解除勞動合同要求用人單位賠償。《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條?下列勞動合同無效或者部分無效：...
標題：100元罰款逾期3年未交罰多少-100元罰款逾期3年未交罰多少錢 隨著社會的發展，罰款逾期未交的問題日益突出。對于100元罰款逾期3年未交的情況，我們需要了解罰款逾期未交的罰則。根據相關法律法規，100元罰款逾期3年未交的罰金為30...
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