2023-06-06 20:04發布
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一、公司裁員沒有提前一個月通知怎么賠償如果公司裁員程序合法的,不需要提前一個月通知員工,不需要再多給一個月工資。但是合法裁員的,必須提前三十日向工會或者全體職工說明情況,如若沒有,則不屬于合法裁員,屬于違法解除,應當支付賠償金,為多一個月工...
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各大互聯網公司裁員的N+1賠償引發熱議,有些公司也紛紛開始以裁員的名義辭退員工。 這樣怎么都比違法辭退的2N倍的賠償劃算,但這違法辭退真的可以跟公司裁員一樣嗎? 答案當然是否定的。 1、裁員必須符合一...
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