2023-06-06 22:24發(fā)布
12月7日，國家防疫政策發(fā)生重大變化，開放的政策必然帶來感染者的增加。那么關(guān)于企業(yè)員工感染新冠依據(jù)新十條規(guī)定居家隔離，員工工資該按照什么樣的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放，是用人單位最關(guān)心的事情。 一些觀點(diǎn)認(rèn)為，既然是感染...
3月29日0至24時(shí)，蘇州無新增新冠肺炎本土確診病例，新增本土無癥狀感染者16例，多為外省市來返蘇州的貨運(yùn)駕乘人員及其關(guān)聯(lián)人員。接下來，本文就近期疫情防控中市民較為關(guān)心的法律問題，為大家做出解答。01疫情期間趁機(jī)漲價(jià)哄抬價(jià)格，需要承擔(dān)什么法...
員工的自測其實(shí)也有多種情況，我們大概總結(jié)起來無非就兩大類，一個(gè)是在公司里當(dāng)著眾人面做的抗原，顯示為陽性了。 這個(gè)對公司來說可信度最高，一般會(huì)讓員工回家隔離，居家辦公。然后一周之后，再看是否轉(zhuǎn)陰了，是否可以...
最近頻發(fā)“時(shí)空伴隨者”變黃碼的事件，前幾天購物中心因?yàn)橛袀€(gè)密接來了，導(dǎo)致員工全部變成黃碼了，只能待在家中。請問這種情況工資還應(yīng)當(dāng)給照常發(fā)放嗎？ 應(yīng)當(dāng)正常發(fā)放。所謂“時(shí)空...
突如其來的疫情，讓人猝不及防的隔離，那么問題來了，隔離期間的工資應(yīng)該怎么發(fā)呢？ 1、員工感染新冠后，隔離期間，用人單位還需支付工資嗎？是否按病假處理？ 《中華人民共和國傳染病防治法》第四十一條第二款規(guī)定...
最新的政策是： 低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不需要隔離，僅僅需要核酸檢測證明啦！ 但是如果是中高風(fēng)險(xiǎn)或者當(dāng)?shù)貨]有發(fā)布疫情解除的相關(guān)公告的話 去外地還是要被集中隔離或者居家隔離的。 最新公告如下： 2021年1月28日春運(yùn)開始，返鄉(xiāng)人員需持7天內(nèi)有效新冠病毒...
4月15日，最高人民法院發(fā)布第三批8個(gè)依法懲處妨害疫情防控犯罪典型案例。此次案例發(fā)布聚焦疫情期間因故意隱瞞出入境或疫情高發(fā)地區(qū)旅居史又拒不執(zhí)行隔離規(guī)定，造成疫情擴(kuò)散重大風(fēng)險(xiǎn)的刑事案件。新冠肺炎疫情發(fā)生以來，抓好外防輸入、內(nèi)防擴(kuò)散，從源頭上切...
最新的政策是： 低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不需要隔離，僅僅需要核酸檢測證明啦！ 但是如果是中高風(fēng)險(xiǎn)或者當(dāng)?shù)貨]有發(fā)布疫情解除的相關(guān)公告的話，去外地還是要被集中隔離或者居家隔離的 2021年1月29日最新公告如下： 2021年1月28日春運(yùn)開始，返鄉(xiāng)人員需持...
1、對于國內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)進(jìn)京人員： 自1月28日至3月15日期間，國內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員進(jìn)返京須持抵京前7日內(nèi)核酸檢測陰性證明，抵京后實(shí)行14天健康監(jiān)測，滿7天、滿14天各開展一次核酸檢測。在京停留不足14天的，以實(shí)際在京時(shí)間落實(shí)健康監(jiān)測和核酸...
甲公司有許多員工陽性都回家隔離了，甲公司快沒有人上班了。老板問我，這種情況工資應(yīng)該怎么發(fā)放，是不是可以按員工請病假來發(fā)放工資？ 從目前的政策來看，2020年頒發(fā)的《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型...
最多設(shè)置5個(gè)標(biāo)簽!
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