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2023-06-06 07:27發(fā)布
案情簡(jiǎn)介 重慶興平公司成立于2008年，經(jīng)營(yíng)范圍包括建筑勞務(wù)分包服務(wù)。2013年9月1日，中鐵二十五局第五分公司將其承建的恒利嘉豪項(xiàng)目工程的勞務(wù)部分分包給重慶興平公司，重慶興平公司又將鋪設(shè)琉璃瓦勞務(wù)分包給自然人董海兒。2014年9月2...
【最高法院裁判要點(diǎn)】當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
來(lái)源：勞動(dòng)法庫(kù)【最高法院裁判要點(diǎn)】當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、...
01最高法院裁判要點(diǎn)當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
案例來(lái)源| 最高人民法院【最高法院裁判要點(diǎn)】當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由...
案情回顧2014年10月，藺紀(jì)全在工地發(fā)生安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致左足被砸傷。事故發(fā)生后包工頭僅墊付了急診費(fèi)用后就和發(fā)包人相互推諉。蘭州市人社局于2016年6月20日做出《蘭州市職工工傷認(rèn)定決定書(shū)》（蘭人社工傷字〔2016〕369號(hào)，以下簡(jiǎn)稱36...
案情回顧2014年10月，藺紀(jì)全在工地發(fā)生安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致左足被砸傷。事故發(fā)生后包工頭僅墊付了急診費(fèi)用后就和發(fā)包人相互推諉。蘭州市人社局于2016年6月20日做出《蘭州市職工工傷認(rèn)定決定書(shū)》(蘭人社工傷字〔2016〕369號(hào)，以下簡(jiǎn)稱36...
提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工，從事公司辦公區(qū)保潔工作，他的工作時(shí)間為6時(shí)至11時(shí)。為了做好本職工作，他每天5點(diǎn)鐘就到公司上班，同事對(duì)此都能證實(shí)。6月14日4時(shí)40分，他騎電動(dòng)車去上班，途中被一輛相向而行的快...
近日，家住江蘇南通如東縣的王某提前上班遭遇車禍。然而，所在公司卻認(rèn)為其違反公司制度提前上班，不承認(rèn)其為工傷。有網(wǎng)友表示，公司的說(shuō)法不過(guò)是為了推卸責(zé)任，相關(guān)部門應(yīng)還王某一個(gè)公道。提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工，...
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紀(jì)守仁利用他的勢(shì)力保護(hù)傘籌改
材料冒用我的》','http://www.i8ybdn.cn/lawask-120070.html','頁(yè)面編碼gb2312|utf-8默認(rèn)gb2312'));){kind=link}
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違法轉(zhuǎn)包、分包情形下，用工單位對(duì)無(wú)勞動(dòng)關(guān)系職工亦可能承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 11:35案情簡(jiǎn)介 重慶興平公司成立于2008年，經(jīng)營(yíng)范圍包括建筑勞務(wù)分包服務(wù)。2013年9月1日，中鐵二十五局第五分公司將其承建的恒利嘉豪項(xiàng)目工程的勞務(wù)部分分包給重慶興平公司，重慶興平公司又將鋪設(shè)琉璃瓦勞務(wù)分包給自然人董海兒。2014年9月2...
最高院判決：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不一定要有勞動(dòng)關(guān)系
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-12-14 14:43【最高法院裁判要點(diǎn)】當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
最高法終審判決：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不一定要有勞動(dòng)關(guān)系
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-11-19 11:07來(lái)源：勞動(dòng)法庫(kù)【最高法院裁判要點(diǎn)】當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、...
最高院最新判例：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不一定要有勞動(dòng)關(guān)系
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-07-28 11:3901最高法院裁判要點(diǎn)當(dāng)存在違法轉(zhuǎn)包、分包的情形時(shí)，用工單位承擔(dān)職工的工傷保險(xiǎn)責(zé)任不以是否存在勞動(dòng)關(guān)系為前提。用工單位違反法律、法規(guī)規(guī)定將承包業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，職工發(fā)生工傷事故時(shí)，應(yīng)由違法轉(zhuǎn)包、分包的用工單位...
最高法院：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不一定要有勞動(dòng)關(guān)系
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最高法判例：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不以勞動(dòng)關(guān)系為前提
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-01-28 14:04案情回顧2014年10月，藺紀(jì)全在工地發(fā)生安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致左足被砸傷。事故發(fā)生后包工頭僅墊付了急診費(fèi)用后就和發(fā)包人相互推諉。蘭州市人社局于2016年6月20日做出《蘭州市職工工傷認(rèn)定決定書(shū)》（蘭人社工傷字〔2016〕369號(hào)，以下簡(jiǎn)稱36...
最高法院判例：?jiǎn)挝怀袚?dān)工傷責(zé)任不以勞動(dòng)關(guān)系為前提（最新）
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2021-11-28 08:45案情回顧2014年10月，藺紀(jì)全在工地發(fā)生安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致左足被砸傷。事故發(fā)生后包工頭僅墊付了急診費(fèi)用后就和發(fā)包人相互推諉。蘭州市人社局于2016年6月20日做出《蘭州市職工工傷認(rèn)定決定書(shū)》(蘭人社工傷字〔2016〕369號(hào)，以下簡(jiǎn)稱36...
提前上班遇車禍算不算工傷？ 人社部門回應(yīng)：應(yīng)該算
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-02-25 10:57提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工，從事公司辦公區(qū)保潔工作，他的工作時(shí)間為6時(shí)至11時(shí)。為了做好本職工作，他每天5點(diǎn)鐘就到公司上班，同事對(duì)此都能證實(shí)。6月14日4時(shí)40分，他騎電動(dòng)車去上班，途中被一輛相向而行的快...
提前上班遇車禍不算工傷？人社部門回應(yīng)......
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 11:38近日，家住江蘇南通如東縣的王某提前上班遭遇車禍。然而，所在公司卻認(rèn)為其違反公司制度提前上班，不承認(rèn)其為工傷。有網(wǎng)友表示，公司的說(shuō)法不過(guò)是為了推卸責(zé)任，相關(guān)部門應(yīng)還王某一個(gè)公道。提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工，...
?提前上班遇車禍不算工傷？究竟該如何認(rèn)定？人社部門回應(yīng)了
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-04-20 14:14近日，家住江蘇南通如東縣的王某提前上班遭遇車禍。然而，所在公司卻認(rèn)為其違反公司制度提前上班，不承認(rèn)其為工傷。有網(wǎng)友表示，公司的說(shuō)法不過(guò)是為了推卸責(zé)任，相關(guān)部門應(yīng)還王某一個(gè)公道。提前上班遇車禍公司稱不算工傷王某是如東縣某科技股份有限公司職工，...