你可以申請勞動仲裁，要求支付未續簽勞動合同期間的雙倍工資。 1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據及用人單位的工商登記信息或營業執照復印件（北京地區不需要提供登記信息）！ 2、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；對于裁決書不服，我們可以起訴到法院； 3、可以不請當地律師代理，自己親自處理，如果請專業人士指點，一樣能勝訴，且勞動仲裁委不收費； 4、申請勞動仲裁期間，不耽誤你去新單位工作！

南京市請勞動法律師怎么請(南京勞動局法律咨詢電話是多少)

勞動糾紛屬于勞動爭議，可以直接找律師幫忙處理。 但通常情況下，委托律師代為處理勞動爭議，是需要付費的。 當然，也可以向當地法律援助中心提出法律援助申請。 法律援助是免費的。...

勞動仲裁起訴書怎么寫(單位不服勞動仲裁的起訴書怎么寫)

勞動關系產生糾紛，必須先進行仲裁，仲裁要去勞動局領表格，填寫即可。如果對仲裁不服，可起訴。 追答： 勞動糾紛起訴書，是勞動糾紛案件的原告人或其法定代理人，為維護自己的合法權益而向人民法院陳述糾紛事實、闡明起訴理由、進出訴訟要求的......

個人勞動起訴書怎么寫(勞動局訴訟書怎么寫)

勞動關系產生糾紛，必須先進行仲裁，仲裁要去勞動局領表格，填寫即可。如果對仲裁不服，可起訴。 追答： 勞動糾紛起訴書，是勞動糾紛案件的原告人或其法定代理人，為維護自己的合法權益而向人民法院陳述糾紛事實、闡明起訴理由、進出訴訟要求的......