1、在有欠條的情況下，可以向法院直接起訴，不用先通過勞動局； 2、在沒有欠條的情況下，拖欠工資，可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴； 3、法律依據(jù)： 1）《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）》第三條　勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關(guān)系其他爭議的，視為拖欠勞動報(bào)酬?duì)幾h，按照普通民事糾紛受理。 2）《勞動爭議調(diào)解仲裁法》　第五條　【勞動爭議處理的基本程序】發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。 3）《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條　【勞動監(jiān)察】用人單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報(bào)酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的，勞動者可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。

包工頭欠錢起訴東家(包工頭欠工資起訴費(fèi)用)

可以起訴開發(fā)商，開發(fā)商只在尚未支付的工程款中承擔(dān)責(zé)任。如果已支付，只能在質(zhì)保金中承擔(dān)。包工頭跑了 欠機(jī)械費(fèi) 是否可以起訴甲方？甲方（發(fā)包方或建設(shè)單位）已經(jīng)與乙方（施工方或施工項(xiàng)目部）結(jié)清工程費(fèi)用，而乙方卻不與其轉(zhuǎn)包的對象（包括包工頭）進(jìn)行結(jié)算，對此，如果涉及農(nóng)民工工資的，可以向勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴；即使是涉及工程款的，也可以請求行政主管部門介入進(jìn)行調(diào)解。涉及農(nóng)民工工資時，根據(jù)法律特別規(guī)定：農(nóng)民工可以以包工頭（轉(zhuǎn)包人）、施工項(xiàng)目部（違法分包人），建設(shè)單位（發(fā)包人）為被告，向法院提起訴訟，人民法院應(yīng)當(dāng)依......

包工頭欠錢如何起訴(包工頭欠錢起訴到法院沒錢怎么辦)

民事訴訟中的 請求支付勞動報(bào)酬案件向法院起訴包工頭拖欠工資需要什么條件如有這種情百況發(fā)生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對方拖欠工資的具體事實(shí)和確鑿證據(jù)，派代表到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察部門反映和投訴，請他們幫助度你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結(jié)果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對方內(nèi)發(fā)生其他沖突事件。　　拖欠工資統(tǒng)一舉報(bào)電話：12333。找勞動監(jiān)察部門幫催討工資，成本低、時間短、手續(xù)簡便，是催討被拖欠工資容的首先選擇。......

法院起訴包工頭拖欠工資流程（杭州起訴包工頭欠錢）

有合同存在的話，可以直接提起訴訟，案由就是合同欠款糾紛。沒有合同存在就找當(dāng)時工地的使用方，出具工廠方交付給工程款的證據(jù)，然后提供給包工的證據(jù)，也可以到法院進(jìn)行訴訟。最后還可以用證人證明存款的方式或者催款通知書的方式來證明。包工頭欠錢不給后打人起訴立案包工頭惡意欠薪的行為已違反了相關(guān)的法律法規(guī)，近幾年我國加大了對這種行為的懲罰力度，新修訂的刑法也把它入刑，修修訂的《勞動法》也加大對欠薪行為的懲治力度，所以你可以去起訴包工頭的這種行為，打人的這種行為也是違法的包工頭欠錢不還，我沒有欠條，有通話錄音，......