
1、請(qǐng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門給予幫助,或到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì))。 縣 (包括縣)以上各級(jí)人民政府都設(shè)有勞動(dòng)保障局, 下轄勞動(dòng)保障監(jiān)察部門。 勞動(dòng)保障監(jiān)察部門 要履行《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》,該《條例》第十條第二、第三款分別是:檢查用人單位遵守 勞動(dòng)保障法律、 法規(guī)和規(guī)章的情況;受理對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、 法規(guī)或者規(guī)章的行為的舉報(bào)、 投訴。 第十一條第六款是對(duì)用人單位支付勞動(dòng)者工資和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況實(shí)施勞動(dòng)保 障監(jiān)察。用人單位拖欠農(nóng)民工工資就是違反《勞動(dòng)合同法》的行為,農(nóng)民工可以向......
建議你:在搜集好其欠錢證據(jù)的條件下,將其告到法院,通過訴訟的渠道追回欠款。中鐵五局欠錢不給怎么辦想辦法去起訴嘛。中鐵十八局欠錢不給怎么辦用人單位無(wú)故拖欠其工資的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁:1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提供登記信息)。2、提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,然后給雙方......
要看是哪個(gè)工程公司雇傭的農(nóng)民工哦,鐵路局是聘請(qǐng)工程公司施工的,施工公司雇傭農(nóng)民工具體實(shí)施,農(nóng)民工只與工程公司有雇傭關(guān)系,和鐵路局是沒有法律關(guān)系的,當(dāng)然跟鐵路局反映一下,讓他們出面找公司也是一個(gè)解決途徑...
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欠錢不還可以先與對(duì)方協(xié)商,約定分期還款。協(xié)商不成需要通過訴訟解決,與對(duì)方所工作的單位沒有關(guān)系。 去法院起訴立案需要有原告身份證明,起訴狀,并預(yù)交案件受理費(fèi)。 《民事訴訟法》第一百一十九條起訴必須符合下列條件: (一)原告是與本案有直接...
先要去提起勞動(dòng)仲裁包工頭拖欠工資找誰(shuí)用人單位的包工頭拖欠勞動(dòng)者的工資,勞動(dòng)者應(yīng)該立即向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行書面報(bào)案,要求勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)依法處理。電話12333是全國(guó)統(tǒng)一勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)咨詢、舉報(bào)、投訴電話。包工頭欠錢不還,我沒有欠條...
1勞務(wù)派遣工的工資由誰(shuí)發(fā)放? 2勞務(wù)派遣工加班工資應(yīng)由誰(shuí)支付?3勞務(wù)派遣工資發(fā)放步驟4派遣員工拿不到工資該找誰(shuí)? 雖然派遣員工是與派遣單位建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)由派遣單位支付工資,但實(shí)際上該工資是體現(xiàn)在用工單位支付給派遣單位的派遣費(fèi)用中。鑒于...
如果未及時(shí)支付工資,有兩個(gè)途徑可以要求支付工資: 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同,還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙...
招行信用卡逾期,又辦理了工資卡,這種情況下,沒有起訴是不會(huì)直接扣卡內(nèi)的錢的信用卡逾期銀行可以聯(lián)系家人嗎?銀行可以聯(lián)系被寫為緊急聯(lián)系人的家人。一般在持卡人沒有失聯(lián)的情況下,是不允許聯(lián)系其家人的,尤其是沒有被寫為緊急聯(lián)系人的家人。如果持卡人的家...
1、工資拖欠一天就可以投訴了。2、《勞動(dòng)法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。當(dāng)月發(fā)放上月的工資是可以的,但是跨月就違法。如果公司拖欠工資,勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資,逾期不支付的,還要加付賠償金。3、《勞動(dòng)合同...
每個(gè)網(wǎng)貸催收制度不同,看你逾期多久吧,才幾天可能還沒來(lái)得及打電話。逾期時(shí)間長(zhǎng)的話,如果一直沒催收電話,有可能網(wǎng)貸倒閉了或被查了,你登錄一下APP,試試還打得開么。蘇寧工資三個(gè)月沒發(fā)找誰(shuí)這是違法行為找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)申訴,要求解決。按照《勞...
老板不給工人結(jié)工資,打12333或12345電話舉報(bào)。 或者到 勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 勞動(dòng)合同法第八十五條 用人單位未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)...
按照現(xiàn)在國(guó)家政府的法律規(guī)定:拖欠工資的,如果勞動(dòng)者向政府有關(guān)部門提出申請(qǐng)拖欠工資賠償金,政府有關(guān)部門(勞動(dòng)局、人力資源和社會(huì)保障局電話12333、勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)、法院)應(yīng)該依法判處公司(或者老板)按照拖欠工資的數(shù)目的百分之二十五(25%)的款...
寫清楚事情經(jīng)過,拖欠工資金額,拖欠時(shí)間等。 工資按月發(fā)放,隔月發(fā)放違法,本月工資下月發(fā)合法。 拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。 也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。 由于公...