各市、縣(市、區(qū))人事局(人事勞動社會保障局)、勞動和社會保障局、財政局，省級和中央部屬在浙有關單位： 為了進一步加大對我省部分企業(yè)軍轉干部的解困力度，決定給企業(yè)退休軍轉干部發(fā)放生活補貼和門診醫(yī)療補貼。現(xiàn)將有關事項通知如下： 一、范圍對象 企業(yè)退休軍轉干部。 二、補貼標準 (一)生活補貼 按轉業(yè)時所任部隊職務發(fā)放補貼。其中： 原正師職職務(含相對應的專業(yè)技術等級和文職干部職務等級，下同)每月補貼500元;原副師職職務每月補貼450元;原正團職職務每月補貼400元;原副團職職務每月補貼360元;原營職職務每月補貼320元;原連、排職職務每月補貼300元。 (二)門診醫(yī)療補貼 企業(yè)退休軍轉干部每人每月發(fā)放30元門診醫(yī)療補貼。 三、經費渠道 按照屬地管理和分級負擔的原則，市、縣(市、區(qū))企業(yè)退休軍轉干部的生活補貼和門診醫(yī)療補貼資金由當地財政解決。原從中央、省屬企業(yè)退休軍轉干部的生活補貼和門診醫(yī)療補貼資金由省財政解決。 四、發(fā)放辦法 已經參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的企業(yè)退休軍轉干部的生活補貼和門診醫(yī)療補貼，經統(tǒng)籌地人事部門審核后，由統(tǒng)籌地社會保險經辦機構代發(fā)，隨同基本養(yǎng)老金一并按月發(fā)放;暫未參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的企業(yè)退休軍轉干部的生活補貼和門診醫(yī)療補貼，經當地人事部門審核后，由企業(yè)退休軍轉干部的單位按月代發(fā)。省部屬企業(yè)退休軍轉干部的生活補貼和門診醫(yī)療補貼，先由當地財政部門墊付，年度終了后，經當地人事部門審核，由各市財政部門匯總市本級及所屬各縣(市、區(qū))實際墊付情況，向省財政結算。 五、執(zhí)行時間 上述兩項補貼從2015年1月1日起執(zhí)行。今后退休的企業(yè)軍轉干部從批準退休次月起享受生活補貼和門診醫(yī)療補貼。 各地各單位要切實負起責任，嚴格按通知要求，盡快兌現(xiàn)到人。要千方百計地幫助失業(yè)企業(yè)軍轉干部實現(xiàn)再就業(yè)，對無法再就業(yè)的及內退(退養(yǎng))、停薪留職等企業(yè)軍轉干部的補助問題，由各地在中辦發(fā)[2003]29號文件規(guī)定精神的框架內，結合各地實際確定。同時，要認真做好企業(yè)軍轉干部的思想教育工作，顧全大局，共同維護經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。

哪些人能提前退休(哪些人可以提前退休)

關于退休，國家沒有新的規(guī)定，依然按照1978年國發(fā)（1978）104號文件規(guī)定，男60周歲，女工50周歲，女干部55周歲退休， （1）特殊工種提前退休條件:企業(yè)參保員工男年滿55周歲、女年滿45周歲，基本養(yǎng)老保險繳費年限（含視同繳費年限）達到按月領取基本養(yǎng)老金規(guī)定年限，且符合下列條件之一的可以申請辦理特殊工種提前退休：①從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年的；②從事井下、高溫工作累計滿九年的；③從事其他有害身體健康工作累計滿八年的。 （2）困難企業(yè)軍轉干部提前退休條件：在困難企業(yè)工作、距法定......

企業(yè)退休軍轉

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退休工資的計算方法

新的退休工資計算方法，里面提到了特殊工種 （一）按月領取基本養(yǎng)老金的條件： 參加了基本養(yǎng)老保險繳納的人員，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，特殊工種男年滿55周歲，女年滿45周歲，且1997年12月31日以前參加工作，繳納養(yǎng)老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年，1998年1月1日以后參加工作，繳納養(yǎng)老保險費年限累計滿15年；退休后按月享受基本養(yǎng)老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規(guī)定年限的，退休后不享受按月領取基本養(yǎng)老金待遇。其個人賬戶儲存額，一次性支付給本人，同時終止養(yǎng)......