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您好 如果公司要求下班時間以后強制開會 如果不出席按照曠工處

2023-11-21 09:09發布

您好 如果公司要求下班時間以后強制開會 如果不出席按照曠工處理 請問這種違反勞動法嗎?還有公司的經營范圍寫的一般項目:技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;軟件開發;計算機系統服務;社會經濟咨詢服務;會議及展覽服務;計算機軟硬件及輔助設備零售;電子產品銷售;機械設備銷售;軟件銷售;廣告設計、代理;廣告發布;廣告制作(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)而實際從事的是核額請問超出范圍了嗎?
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1條回答
鄧嫁先
1樓-- · 2023-11-21 09:10
你好,違法的,你可以勞動監察大隊投訴也可以勞動仲裁

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