2023-08-28 18:52發(fā)布
前10分鐘和后20分鐘這段時(shí)間，你還在工作嗎？還是停下來(lái)，只是準(zhǔn)時(shí)打個(gè)卡而已呢？我想如果你沒(méi)有干活，不該算加班吧。就好像規(guī)定幾點(diǎn)上班，你總要提前幾分鐘到廠吧。 雙休日加班安排補(bǔ)休是不需要再付加班費(fèi)了。國(guó)定假日是不能補(bǔ)休，必須付至少三倍的加...
幫同事打卡，看起來(lái)好像是一件小事，在別人眼中就是順手的事，殊不知，這樣做對(duì)自己來(lái)說(shuō)是有風(fēng)險(xiǎn)的，你幫別人，自己可能會(huì)遭殃，不幫呢，又可能會(huì)破壞同事之間的關(guān)系，可以說(shuō)是進(jìn)退兩難。 近日，法院審理了一起案件，一...
這樣的情況，不能以違紀(jì)開(kāi)除員工的，那樣員工如果去勞動(dòng)仲裁，可能涉及違法解除合同，員工可以要求雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的賠償金的。 ...
來(lái)源：勞動(dòng)法庫(kù)邱淑真是浙江某公司員工，在臺(tái)州上班，勞動(dòng)合同期限自2018年4月2日起至2021年4月1日止，約定工作地點(diǎn)為浙江，月基本工資為18000元。2020年10月4日，邱淑真生育一子，2021年3月18日，公司通知邱淑真合同順延至哺...
今天，網(wǎng)上傳出一則提前上班被開(kāi)除，引起許多網(wǎng)友關(guān)注。西班牙男子吉恩是廉價(jià)連鎖超市Lidl的一家分店經(jīng)理，已經(jīng)為公司工作了12年。他非常熱愛(ài)自己的工作，每天都會(huì)提前兩個(gè)小時(shí)上班，結(jié)果卻因違反勞動(dòng)合同擅自加班，被公司開(kāi)除了…… 據(jù)介紹，超市規(guī)定...
展招于2010年5月4日入職到人人樂(lè)公司工作，雙方簽訂了書(shū)面合同。 2013年4月18日，公司(甲方)與展招(乙方)續(xù)簽勞動(dòng)合同，約定：合同期限自2013年5月5日至2016年5月5月止;還約定根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事管理崗位(...
對(duì)環(huán)境違法行為進(jìn)行包庇的該如何處罰開(kāi)除處分 對(duì)環(huán)境違法行為進(jìn)行包庇的該如何處罰開(kāi)除處分這類人物在刑法上的定義屬于聚眾哄搶罪，在民法上應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任，具體分析還需要看這個(gè)聚眾哄搶的行為對(duì)其他人有沒(méi)有危害性。看你怎么看這個(gè)人的行...
信用卡欠款屬于銀行債務(wù)，與用人單位無(wú)關(guān)，如果不是詐騙，非刑事犯罪，用人單位是不可以拿這個(gè)理由作為開(kāi)除員工。單位有權(quán)開(kāi)除員工，但是不能無(wú)故開(kāi)除。 用人單位以下情況才可以開(kāi)除員工： 《勞動(dòng)法》第二十五條：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)...
案情介紹判決情況 處理違紀(jì)員工要注意什么? 一、打官司就是打證據(jù) 《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十三條規(guī)定，因用人單位作出的開(kāi)除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生的勞動(dòng)...
伴隨著互聯(lián)網(wǎng)傳輸技術(shù)的發(fā)展以及由于疫情防控措施的需要，居家辦公成為很多用人單位為了維持公司運(yùn)營(yíng)的方式選擇。 同時(shí)，居家辦公作為一種新興的辦公方式，其工作方式的靈活性、工作時(shí)間的零散性也給給用人單位也增加了...
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付費(fèi)偷看金額在0.1-10元之間
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提前上班被開(kāi)除(上班第一天就被開(kāi)除了)
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