您好！根據《中華人民共和國勞動保障相關法律法規》及其相關規定，工傷按照其程度分為十級：特種工種工傷等級比補助額度比例為1.5倍、一級：補助額度為工資的126%、二級：補助額度為工資的110%、三級：補助額度為工資的84%、四級：補助額度為工資的62%、五級：補助額度為工資的48%、六級：補助額度為工資的48%、七級：補助額度為工資的24%、八級：補助額度為工資的12%、九級：補助額度為工資的6%、十級：補助額度為工資的3%。您當前案件為十級工傷，這意味著您可以從老板處獲得工資的3%作為補償金，另外，還可以根據某項法律規定收取少量交通費用作為補償。如果老板仍無法與您達成和解，您可以就此案子向人力資源和社會保障部門提出申訴，由當地勞動仲裁委員會審理，解決此事。