雇主惡意克扣工資，可以通過什么途徑有效追回呢？沒有簽訂試用協(xié)議，也沒簽訂
勞動(dòng)合同。金額比較小，600元左右。面試時(shí)說好底薪3500，試用期3個(gè)月。疫情期間，5月18才回去復(fù)工。1月工資拖到5月28日才發(fā)，2、3、4月無工資。試用期加起來6個(gè)月，一直拖著不簽勞動(dòng)合同。期間也沒解釋過轉(zhuǎn)正和勞動(dòng)合同事宜。6月1日我提出離職，雇主給我辦理了離職證明，簽字蓋公章。事后兩三天雇主反悔，說要協(xié)商5月工資。
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