2023-06-06 11:21發(fā)布
韓斌于1993年2月1日入職北京一都川公司，2016年之后任生產(chǎn)科職員，主要負責下單、跟單、貼料卡、打洗水標、其他生產(chǎn)類的臨時事項。后公司因組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，對生產(chǎn)科業(yè)務(wù)進行調(diào)整，取消原洗水標打印崗位，人員調(diào)整至車間，但韓斌堅持不去公司指定的地...
很多公司都遇到過這種情況，企業(yè)因為各種原因，從原來的地方搬遷到了另外一個地方，有的是從城區(qū)搬遷到郊區(qū)，有的是從一個城市搬遷到另一個城市。 作為公司不愿意減員，希望員工也能到新的廠區(qū)，但是有部分員工因...
展招于2010年5月4日入職到人人樂公司工作，雙方簽訂了書面合同。 2013年4月18日，公司(甲方)與展招(乙方)續(xù)簽勞動合同，約定：合同期限自2013年5月5日至2016年5月5月止;還約定根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事管理崗位(...
案情周某與某公司簽訂無固定期限勞動合同，約定崗位為操作工。2016年6月23日，周某在工作中受傷，并被認定為工傷。2016年9月22日，周某開始上班。同年9月28日周某去醫(yī)院復查，醫(yī)生建議休息至10月26日。2016年9月27日，某公司做出...
跳槽去另一個公司保險基數(shù)怎么算?原則上保險基數(shù)是按照基本工資來定的。 跳槽的勞動者一般都很注重經(jīng)濟利益，這一點是個雙刃劍，如果新的用人單位對于這樣的勞動者運用得當，那么會較好的發(fā)揮其才能。否則對方可能會被其他開具更高條件的公司撬走即便雙方訂...
一般大部分網(wǎng)貸平臺都沒有完善的催收流程。如果逾期不還，他們可以打電話催收，或者其他非法律途徑。正規(guī)的網(wǎng)貸公司會在一個月內(nèi)采用溫和的催收方式，不會一開始就用法律。一個月后是否會收到法院傳票，要看不同網(wǎng)貸平臺的規(guī)定，以及你向平臺借款時的約定。網(wǎng)...
勞動合同可以約定模糊工作崗位嗎企業(yè)在招工過程中，企圖用生產(chǎn)工作、生產(chǎn)崗位等字眼進行模糊處理，而法院審理這么一起勞動爭議案件時候，對企業(yè)約定模糊崗位的做法給予否定。作內(nèi)容和工作崗位是《勞動合同法》規(guī)定的勞動合同的必備條款，然而，一些企業(yè)竟然在...
你好 法院通知去法院協(xié)調(diào)，如果去不了，只要有合理的理由，法院會在開庭前再次安排調(diào)解，如果無法安排調(diào)解的話，就會通知開庭，依法審理，之后再詢問雙方是否同意調(diào)解，如果不同意調(diào)解的話，就會依法作出判決。 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于人民法院民事調(diào)解工作...
女職工有生理假嗎 女職工有生理假嗎？生理假是根據(jù)法律規(guī)定提供合理保障的（醫(yī)院開具假條）的情況下，企業(yè)不得克扣其工資報酬。值班時間休息最多算三個月。工資報酬不會提高生理假工資。 建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決...
最多設(shè)置5個標簽!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.i8ybdn.cn/data/attach/logo/logo.png', '推薦 張元滿 的問題《原崗位的產(chǎn)線停了，公司安排去另一個地方支援，如果不去的話他們》','http://www.i8ybdn.cn/lawask-559188.html','頁面編碼gb2312|utf-8默認gb2312'));){kind=link}
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關(guān)知識
公司組織架構(gòu)調(diào)整，員工不去指定地點考勤，算曠工嗎？高院再審！
來源：公司法 時間：2022-04-22 10:51韓斌于1993年2月1日入職北京一都川公司，2016年之后任生產(chǎn)科職員，主要負責下單、跟單、貼料卡、打洗水標、其他生產(chǎn)類的臨時事項。后公司因組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，對生產(chǎn)科業(yè)務(wù)進行調(diào)整，取消原洗水標打印崗位，人員調(diào)整至車間，但韓斌堅持不去公司指定的地...
公司搬遷員工不去該怎么辦？
來源：公司法 時間：2022-07-15 11:31很多公司都遇到過這種情況，企業(yè)因為各種原因，從原來的地方搬遷到了另外一個地方，有的是從城區(qū)搬遷到郊區(qū)，有的是從一個城市搬遷到另一個城市。 作為公司不愿意減員，希望員工也能到新的廠區(qū)，但是有部分員工因...
公司搬遷員工不去該怎么辦？
來源：公司法 時間：2022-07-15 11:37很多公司都遇到過這種情況，企業(yè)因為各種原因，從原來的地方搬遷到了另外一個地方，有的是從城區(qū)搬遷到郊區(qū)，有的是從一個城市搬遷到另一個城市。 作為公司不愿意減員，希望員工也能到新的廠區(qū)，但是有部分員工因...
員工拒絕調(diào)崗，仍在原崗打卡不去新崗報到怎么辦？
來源：其它 時間：2021-11-15 11:33展招于2010年5月4日入職到人人樂公司工作，雙方簽訂了書面合同。 2013年4月18日，公司(甲方)與展招(乙方)續(xù)簽勞動合同，約定：合同期限自2013年5月5日至2016年5月5月止;還約定根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事管理崗位(...
公司單方調(diào)崗，勞動者對抗不去，法律允許嗎
來源：勞動工傷 時間：2021-12-02 10:55案情周某與某公司簽訂無固定期限勞動合同，約定崗位為操作工。2016年6月23日，周某在工作中受傷，并被認定為工傷。2016年9月22日，周某開始上班。同年9月28日周某去醫(yī)院復查，醫(yī)生建議休息至10月26日。2016年9月27日，某公司做出...
跳槽去另一個公司保險基數(shù)怎么算
來源：公司法 時間：2022-07-13 10:21跳槽去另一個公司保險基數(shù)怎么算?原則上保險基數(shù)是按照基本工資來定的。 跳槽的勞動者一般都很注重經(jīng)濟利益，這一點是個雙刃劍，如果新的用人單位對于這樣的勞動者運用得當，那么會較好的發(fā)揮其才能。否則對方可能會被其他開具更高條件的公司撬走即便雙方訂...
借錢逾期了會收到法院傳票嗎(借錢收到法院傳票不去的話會怎么樣)
來源：精選知識 時間：2022-05-20 06:20一般大部分網(wǎng)貸平臺都沒有完善的催收流程。如果逾期不還，他們可以打電話催收，或者其他非法律途徑。正規(guī)的網(wǎng)貸公司會在一個月內(nèi)采用溫和的催收方式，不會一開始就用法律。一個月后是否會收到法院傳票，要看不同網(wǎng)貸平臺的規(guī)定，以及你向平臺借款時的約定。網(wǎng)...
勞動合同可以約定模糊工作崗位嗎
來源：勞動工傷 時間：2022-04-20 19:29勞動合同可以約定模糊工作崗位嗎企業(yè)在招工過程中，企圖用生產(chǎn)工作、生產(chǎn)崗位等字眼進行模糊處理，而法院審理這么一起勞動爭議案件時候，對企業(yè)約定模糊崗位的做法給予否定。作內(nèi)容和工作崗位是《勞動合同法》規(guī)定的勞動合同的必備條款，然而，一些企業(yè)竟然在...
法院調(diào)解可以不去嗎(法院調(diào)解不去的話會怎么樣)
來源：精選知識 時間：2021-12-24 06:52你好 法院通知去法院協(xié)調(diào)，如果去不了，只要有合理的理由，法院會在開庭前再次安排調(diào)解，如果無法安排調(diào)解的話，就會通知開庭，依法審理，之后再詢問雙方是否同意調(diào)解，如果不同意調(diào)解的話，就會依法作出判決。 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于人民法院民事調(diào)解工作...
女職工可休生理假，女職工生理期休假
來源：債權(quán)債務(wù) 時間：2022-06-16 15:03女職工有生理假嗎 女職工有生理假嗎？生理假是根據(jù)法律規(guī)定提供合理保障的（醫(yī)院開具假條）的情況下，企業(yè)不得克扣其工資報酬。值班時間休息最多算三個月。工資報酬不會提高生理假工資。 建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決。建議協(xié)商解決...