2023-06-06 20:43發(fā)布
隨著社會(huì)的發(fā)展，當(dāng)代勞動(dòng)者對(duì)于自身的權(quán)利越來(lái)越重視了，工傷這個(gè)話題也逐漸得到重視，但是在許多人印象中，工傷就是上班期間受傷或患上職業(yè)病，但真相果真如此嗎？小編今天講三個(gè)案例，看完你就明白了。 01案例一：午休期間趕去上班而受傷，算不算工...
公司都有上下班規(guī)定，你是在上班時(shí)間睡覺(jué)，還是在中午規(guī)定的休息時(shí)間睡覺(jué)？勞動(dòng)法對(duì)每周的工作時(shí)間有明文規(guī)定。企業(yè)只要不超過(guò)規(guī)定的勞動(dòng)時(shí)間就沒(méi)有問(wèn)題。
不要緊，我之前在一家公司上班，可惜前任發(fā)的微信也涉及圖片侵權(quán)。【/br/】我請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)后，領(lǐng)導(dǎo)讓我刪除微信文章。至于被侵權(quán)的公司，讓他去告吧。反正很難起訴，所以我沒(méi)有去麻煩已經(jīng)離職的前任。微信被人沒(méi)完沒(méi)了的惡意投訴，我能走法律程序起訴他嗎...
許多公司為了提升員工的工作效率，為公司創(chuàng)造收益，在業(yè)績(jī)考核方面采用了各種五花八門(mén)的規(guī)則制度，比如業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo)就罰款、做深蹲、掃廁所等懲罰，甚至還有公司要求每天走一萬(wàn)步的奇葩考核制度。 來(lái)自廣州的劉某也有同樣...
案情回顧據(jù)了解，2014年9月18日，甲公司與小明（化名）簽訂三年勞動(dòng)合同，合同到期后，雙方又于2017年7月27日重新續(xù)簽了三年的勞動(dòng)合同。2018年4月15日，小明在上班時(shí)間睡覺(jué)，被甲公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員拍照存證，甲公司認(rèn)為小明行為屬于嚴(yán)重...
酒吧員工規(guī)章制度范本 酒吧員工規(guī)章制度范本，一篇文章就能教你如何按照正確的制度酒吧上班一小時(shí)必須做到的５件事：酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之一）酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之二）酒吧員工制度規(guī)章制度范本（之三）酒吧員工制度規(guī)章制度范本...
隨著社會(huì)發(fā)展和科學(xué)進(jìn)步，依靠快捷的網(wǎng)絡(luò)電子郵件聯(lián)系溝通，漸漸成為了眾多企業(yè)與個(gè)人的首選。從勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的審案角度講，無(wú)論是企業(yè)或是個(gè)人妥善保存好往來(lái)的電子郵件，在訴訟中用電子郵件為自己觀點(diǎn)佐證，成為法院評(píng)判和認(rèn)定事實(shí)的重要證據(jù)。在此，筆者剖...
懷孕辭職信怎么寫(xiě)一： 尊敬的領(lǐng)導(dǎo) 您好! 首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。 我是懷著十分復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作...
近年來(lái)，職場(chǎng)性騷擾事件頻頻發(fā)生。而近日，法院審理了這樣一起案件。 小貝（化名）第一天上班，就遭遇性騷擾，王某身為主管，因不想摻和被單位開(kāi)除。 王某不服，于是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求公司支付違法解除勞動(dòng)合同賠償...
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上班期間受到的傷害就認(rèn)定工傷，此外不算？
來(lái)源：勞動(dòng)工傷 時(shí)間：2022-03-05 14:22隨著社會(huì)的發(fā)展，當(dāng)代勞動(dòng)者對(duì)于自身的權(quán)利越來(lái)越重視了，工傷這個(gè)話題也逐漸得到重視，但是在許多人印象中，工傷就是上班期間受傷或患上職業(yè)病，但真相果真如此嗎？小編今天講三個(gè)案例，看完你就明白了。 01案例一：午休期間趕去上班而受傷，算不算工...
員工午休被開(kāi)除(員工違反制度被開(kāi)除)
來(lái)源：精選知識(shí) 時(shí)間：2022-02-20 03:19公司都有上下班規(guī)定，你是在上班時(shí)間睡覺(jué)，還是在中午規(guī)定的休息時(shí)間睡覺(jué)？勞動(dòng)法對(duì)每周的工作時(shí)間有明文規(guī)定。企業(yè)只要不超過(guò)規(guī)定的勞動(dòng)時(shí)間就沒(méi)有問(wèn)題。
微信離職被起訴-微信離職被起訴會(huì)怎么樣
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為提升業(yè)績(jī)交“離職申請(qǐng)”，結(jié)果反“被離職”，還能申請(qǐng)
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為提升業(yè)績(jī)交“離職申請(qǐng)”，結(jié)果反“被離職”，還能申請(qǐng)
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上班時(shí)間睡覺(jué)被辭退，法院如何判？|法律顧問(wèn)
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