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我是個(gè)體工商戶(hù),和員工沒(méi)有簽訂任何勞動(dòng)合同,員工干了兩年后辭

2023-06-06 08:12發(fā)布

我是個(gè)體工商戶(hù),和員工沒(méi)有簽訂任何勞動(dòng)合同,員工干了兩年后辭職,起訴我11個(gè)月雙倍工資,我想咨仲裁時(shí)效一年是從什么時(shí)候開(kāi)始的,有明確法律規(guī)定嗎
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1條回答
劉柏
1樓-- · 2023-06-06 09:08
仲裁的一年時(shí)效每個(gè)地方的解讀不同,有的是從離職之后不超過(guò)一年仲裁就支持;有的地方是從應(yīng)該簽訂勞動(dòng)合同開(kāi)始,也就是從他入職第二個(gè)月,開(kāi)始計(jì)算訴訟時(shí)效,所以說(shuō)這種情況的話(huà)就會(huì)超過(guò)訴訟時(shí)效了,你就提出來(lái)抗辯就可以

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