2023-06-06 05:33發布
一、上班時間暈倒是否屬于工傷依據我國相關法律的規定,上下班過程中暈倒的,不屬于工傷的情形,不能申請工傷認定,如果是發生交通事故不是本人主要責任的,可以認定為工傷?!吨腥A人民共和國工傷保險條例》第十四條?職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:...
工傷,指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害。那么,上班期間與同事打架發生人身傷害能否認定為工傷?請看3個案例:▌案例一張飛和董卓是南京一超市的員工。2010年6月一天夜里,董卓和張飛等幾個同事被...
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展開全部 根據規章制度和勞動合同等可以要求員工承擔相應的賠償責任. 對外賠償責任是公司承擔. 這需要看員工是否故意使企業造成損失.
曾阿牛是湖南某食品公司員工,勞動合同期限為2017年7月14日到2020年12月31日。2017年7月24日,曾阿牛上白班,當晚20點04分打卡下班返回公司的集體宿舍休息。7月25日凌晨3點左右,曾阿牛在宿舍床的上鋪睡眠中從床上跌落地上摔傷...
如今,電動自行車已作為百姓出行的重要交通工具,因此引發的交通事故也層出不窮。比如,騎電動車上班路上因路面結冰滑倒受傷、被路過的車輛掉落物砸傷、速度過快與他人發生碰撞等。發生事故后,能被認定為工傷嗎? ▌案例 老王是某物業公司保安,2...
如今,電動自行車已作為百姓出行的重要交通工具,因此引發的交通事故也層出不窮。比如,騎電動車上班路上因路面結冰滑倒受傷、被路過的車輛掉落物砸傷、速度過快與他人發生碰撞等。發生事故后,能被認定為工傷嗎?▌案例老王是某物業公司保安,2017年3月...
裁判摘要:職工在上下班途中發生的無其他車輛、行人參與的單車事故,不論是否存在道路通行條件差或天氣影響等外部因素,最終必然歸結到該職工自身駕駛方法是否得當,不符合認定工傷的情形,不得認定為工傷。重慶市第二中級人民法院行 政 判 決 書...
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