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你好,本人與培訓機構簽定了兩年聘用合同,合同上的條款有合同期

2023-06-06 16:51發布

你好,本人與培訓機構簽定了兩年聘用合同,合同上的條款有合同期到期前如果因為個人原因離職,造成學校損失的扣除當月工資以及罰款5千元,但是我干了一年,認為這份工作不適合我提前3個多月提出離職,并且按照要求交接班級進度,學校還以合同未到期為由扣除我5000元是否合理?并且一年內未給我交社保,理由是新老師一年之后才交,這種情況能否勞動仲裁拿回應得工資?需要準備些什么證據呢?
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1條回答
葉項明
1樓-- · 2023-06-06 17:06
不合理,可以電話聯系我詳細解答

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