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2023-06-06 20:26發(fā)布
是可以要求公司賠償?shù)摹?一、用人單位經(jīng)濟性裁員，應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償金。 解析：《勞動合同法》 第四十一條：有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情...
未成年人簽訂的合同按照年齡分為三大類：一、十六周歲以上不滿十八周歲的公民，以自己的勞動收人為主要生活來源的，視為完全民事行為能力人。此時的未成年有權(quán)依照合同自由原則訂立合同，和他人簽訂合同并不違法，只要合同沒有其他效力瑕疵的，合同就是有效的...
租房子逾期了怎么辦 租房子逾期了怎么辦呢？首先申明，我不是該片區(qū)的，當(dāng)時在網(wǎng)上搜索的時候，是提供給專業(yè)的貸款信息人士咨詢的，中介告訴我，個人無法貸款的，國家也不會批貸款，所以我拒絕了該要求。該人士咨詢的時候也會給我說是暫時辦不下來...
公司入職三年合同未簽怎么辦? 1、沒簽勞動合同，該員工有權(quán)要求單位支付雙倍工資; 2、解除勞動關(guān)系，該員工只需提前30天書面通知用人單位即可，并不需要單位批準(zhǔn); 3、該員工有權(quán)要求單位補繳社會保險; 4、該員工有權(quán)要求用人單位支付拖欠的工...
是的，雖然勞動者解除勞動合同是勞動者的權(quán)利，但是需要按照國家法律執(zhí)行： 1.與用人單位協(xié)商一致可以離職； 2.提前三十天以書面形式告知用人單位可以離職； 3.用人單位違反國家規(guī)定的情況，勞動者可以解除勞動關(guān)系。 相關(guān)的法律條款： 《勞動合同...
活 動 細 則 ...
一、無論是否簽訂書面勞動合同，勞動者提出解除勞動關(guān)系的方式分以下三種情況： 1、正常辭職的情況。勞動者依據(jù)《勞動合同法》三十七條的規(guī)定，勞動者提前30天書面提出辭職，不需要用人單位批準(zhǔn)第31天就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用...
1.等額本息還款:適合收入穩(wěn)定的群體。據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，目前銀行辦理最多的還款方式是等額本息還款，即將房貸還款本息總額相加，然后平均分配到還款期的每個月。作為還款人，每個月還一筆固定的金額，但是本金在月還款額中的比例逐月增加，利息的比例逐月減...
律師咨詢工作合同 律師咨詢工作合同的合法性，是指合同的效力、性質(zhì)和履行內(nèi)容是否具有合法性；律師代理權(quán)（提供代理服務(wù)的權(quán)力）也是指合同的合法性。一個律師代理的合同，是否具有合法性要看，律師是否具有提供專業(yè)代理服務(wù)的資格、代理過的案件...
最多設(shè)置5個標(biāo)簽!
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注意！勞動合同中這5句話，句句有坑！
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沒簽勞動合同辭職要提前一個月嗎(還沒簽勞動辭職要不要提前一個月)
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