2023-06-06 14:18發(fā)布
裁判摘要案例名稱 簡要事實 2013年3月22日,福臨公司(甲方)與萬通公司(乙方)簽訂編號為LL-001的《施工合同》,約定由萬通公司承建福臨公司開發(fā)的龍里縣老公安局及冠山公園片區(qū)舊城棚戶區(qū)改造項目,合同價款約定為29350732元,其...
簡要事實2013年3月22日,福臨公司(甲方)與萬通公司(乙方)簽訂編號為LL-001的《施工合同》,約定由萬通公司承建福臨公司開發(fā)的龍里縣老公安局及冠山公園片區(qū)舊城棚戶區(qū)改造項目,合同價款約定為29350732元,其中,專用條款的主要約定...
1、單位不符合用工主體時 2、在一些省份(如)江蘇單位返聘退休人員即達到退休年齡的人,都作為勞務關系處理。 3、小時工可以簽訂勞務協(xié)議 4、單位聘用其他單位內退人員(保險關系在原單位) 5、其他要看具體情況
就是和你簽訂勞動合同的公司是你真正的上級公司,是個勞務派遣公司,這個公司專門輸出勞務,將你輸出到另一家公司,你只是在那家公司工作,但是工資,福利都是第一家公司給你,你和第二家公司沒有實際的上下級關系,你只是被第二家公司借用作勞動力
不賠償
勞動仲裁是免費的,律師費要根據(jù)各地的具體情況了。你可以通過勞動監(jiān)察大隊投訴處理未簽訂勞動合同,無需通過仲裁程序。
用人單位用工滿一個月未簽合同應當支付二倍工資。 根據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定,建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位用工滿一個月未與勞動者訂立書面...
一下回答由濟南商律師提供,如有轉述請注明出處: 1、口頭約定相當于雙方的一個口頭合同,是有效力的。但這種效力僅限于雙方都自覺的履行。你如果能夠舉證這一口頭約定的話,這種效力才能及于穩(wěn)定。但問題是,這種舉證是十分困難的。你可以讓你的朋友在工作...
對勞動者來講,不簽訂書面勞動合同勞動權益得不到法律保障。知對用人單位來講,不與勞動者簽訂書面勞動合同將受到懲罰。按照《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》的規(guī)定。用人單位的原因沒有簽訂書面勞動合同的,則用人單位應承擔相應的法律后果。1、用人...
出國手續(xù)包括國內手續(xù)和國外手續(xù)。 國內手續(xù)主要包括:護照、簽出境證明、培訓證等,去有的國家和地區(qū)還要打預防針,以免得傳染病。有的國家須在批準入境前辦理個人資料公證。這些手續(xù)一般由經營公司統(tǒng)一辦理。 國外手續(xù)包括:入境許可、工作準證等,由外國...
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