律師您好，我在一個國家單位的外包單位工作，但是不同的是，我是直屬國家單位管理，外包單位只負責給我發(fā)工資，前段時間我的領導（國家單位）在外出差，告知我暫時不用去單位，結果外包公司的文員一直微信通知我，要給我辦離職，我和她說給我出示一份書面通知，但是沒有回復，這個文員還是每天都給我發(fā)微信通知我，給我辦了離職，我并沒有給出明確答復，結果今天我發(fā)現我的社保外包停掉了。我最開始入職得時候并不是這家公司，但是合同到期，原公司退場，這家公司入場，我也就入職了這家公司，辦理了入職手續(xù)，這家公司的人事告知我原公司工資是多少就填多少，我原公司5500元，我在這家新公司也填了5500，結果新公司還扣保險錢。