2023-06-06 20:44發(fā)布
1.醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付； 2.停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放； 3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)； 4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放； 注：上述款項(xiàng)如由肇事方承擔(dān)的，用人單位可不必再次支付。 5...
——成都某某食品有限公司和蘭某某、蘭某某、謝某某、成都市人力資源和社會保障局勞動和社會保障二審行政判決書 【案件基本信息】 1.裁判書字號 四川省成都市中級人民法院(2012)成行終字第55號行政判決書 2.案由：勞動、社會保障行政確認(rèn) ...
老板最擔(dān)心面臨按照法律程序向勞動者支付賠償/待遇。 工地出工傷后，一般單位老板會擔(dān)心面臨按照《工傷保險(xiǎn)條例》向勞動者支付賠償。 例如：工傷后按照法律規(guī)定與勞動者受傷的情況，會涉及：工傷期間工資（工傷期間薪資福利待遇不變，意味著工傷勞動者休養(yǎng)...
發(fā)生工傷可以按以下步驟維護(hù)自身權(quán)益： 1.自受事故傷害一年內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定，需提供材料：工傷認(rèn)定申請表，存在勞動關(guān)系證明，醫(yī)療診斷證明等材料。 2.傷情穩(wěn)定后，若受傷嚴(yán)重構(gòu)成傷殘的，可向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定...
如果經(jīng)司法鑒定，傷害程度達(dá)到輕傷一級以上的，應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任； 同時(shí)，還需要進(jìn)行傷殘等級鑒定，并按等級賠償殘疾賠償金。至于賠償部分，雙方可以友好協(xié)商，雙方達(dá)成和解的，依法可以從輕或減輕處罰。至于具體的賠償科目、計(jì)算基數(shù)或計(jì)算方式，最高法關(guān)于...
用人單位出依法支付工資、保險(xiǎn)等款項(xiàng)外，需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按工作年限計(jì)算， 工作一年補(bǔ)償一個(gè)月工資，超過半年不滿一年按一年計(jì)算，不滿半年按半年計(jì)算， 計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為勞動者解除勞動合同前十二個(gè)月的平均工資（包括基本工資獎(jiǎng)金等）。 擴(kuò)展資料...
工傷找不到廠里的證據(jù)怎么辦?有老板的錄音可以嗎 可以。 電話錄音主要體現(xiàn)3個(gè)方面： 1、能夠說明與用人單位之間存在勞動關(guān)系; 2;能夠說明工資的詳細(xì)數(shù)額; 3、能夠說明該職工是因公負(fù)傷。 受傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)是因公負(fù)傷，必要條件...
對于一部分產(chǎn)婦而言，不能自然分娩時(shí)則會選擇剖腹產(chǎn)，但是剖腹產(chǎn)面臨著許多危險(xiǎn)，例如大出血、癲癇等，還會容易導(dǎo)致縫合傷口不好、遺漏紗布等醫(yī)療失誤。那么如果真的遭遇遺漏紗布、針管等醫(yī)療失誤，應(yīng)該怎么賠償呢?現(xiàn)在就由小編來告訴你吧。一、醫(yī)療問題的責(zé)...
1、員工下班之后，在回家途中發(fā)生車禍致死的，如果員工不負(fù)事故主要責(zé)任或全部責(zé)任的，則屬于工傷，可以要求工傷（工亡）待遇，根據(jù)具體案情來計(jì)算工傷賠償； 2、如果員工本人對交通事故負(fù)主要責(zé)任或全部責(zé)任的，則不屬于工傷，沒有工傷賠償。 《...
醫(yī)療糾紛代理詞怎么寫審判長、審判員：廣西XXX律師事務(wù)所接受本案原告段某、李某的委托，指派本人作為其與被告龍勝各族自治縣人民醫(yī)院醫(yī)療損害賠償糾紛一案的代理人，依法參加本案的各項(xiàng)訴訟活動。現(xiàn)根據(jù)本案的事實(shí)及相關(guān)的法律規(guī)定，發(fā)表代理意見如下：一...
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