工傷鑒定是行政部門哪里鑒定，外面鑒定不能作為裁判依據的。根據法律規定，你需要在受傷一年進行工傷認定，如果不能再規定的時間不能認定的話，自己的權益很難得到維護，時間超過一年之后，工傷行政部門不會進行受理，您好如果您想獲得更加詳細申請工傷流程、需要準備的證據材料和時間流程的服務，請購買我的電話咨詢服務，非常感謝。法律依據：《工傷保險條例》第十七條　職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。