2023-06-06 19:26發布
在農民工勞動爭議案件中，建筑業農民工勞動糾紛數量占多，這很多是因建筑工程中存在勞務分包、轉包、內包、掛靠等情況，為此以實例方式進行了歸納，僅供參考。1勞務分包：合同效力應視情況而定【案例】 一家公司通過招標方式從一家建設單位承包到樓房...
勞務分包合同適用法律勞務分包合同適用《合同法》、《建筑法》、《招標投標法》、《建設工程質量管理條例》等等法律。與不具備勞務分包資質企業或與掛靠具有資質企業簽訂勞務分包合同的法律風險勞務分包領域的違法分包現象相當普遍，主要表現為總承包人或專業...
來源: 最高判例微信公眾號, 由陳鳴鶴律師整理工傷保險待遇糾紛通常以勞動關系確認為前置程序，但是，在下列5種情形中，在認定工傷時，可要求責任主體承擔工傷保險責任。一、違法轉包的情形——違法轉包關系中，轉承包人不具備用工主體資格，轉承包人聘用...
掛靠：企業掛靠經營，就建筑業而言，是指一個施工企業允許他人在一定期間內使用自己企業名義對外承接工程的行為。 掛靠的特點： 1、資質 例如現實中大量存在的包工頭或者掌握了一定社會關系資源的企業，他們要么完全沒有施工資質，或者僅有專業分包資質或...
工廠干活誤傷工友需賠償嗎依據我國相關法律的規定，在工廠干活的時候，如果誤傷了工友的，誤傷的一方通常是不需要賠償的，受傷的勞動者可以申請工傷認定，由工傷保險賠償。《中華人民共和國工傷保險條例》第十七條?職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定...
案情介紹：某小區的51號樓由A公司承建（三級資質），A公司與B公司（三級資質）簽訂《主體工程勞務承包合同》和《基礎工程勞務承包合同》。方某以現場代表的名義在上述兩份合同上簽字。方某以個人名義與廖某簽訂《51號樓外墻磚分包協議》，將51號樓的...
《民法典》正式生效后，最高人民法院為了避免原有的建設工程司法解釋與《民法典》之間的沖突，頒布了新的《最高人民法院關于審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋（一）》（以下簡稱《新建工司法解釋一》），而在建設工程合同糾紛的相關領域中，合...
網友馬丁：甲建筑企業在承建乙開發公司的建筑工程后，將工程分包給多位沒有施工資質的個人，我組織民工承建了部分工程，工程完工后甲建筑企業以乙公司未支付工程款為由拒絕支付工程款，并在結算時主張待工程款到賬后根據分包協議收取管理費，而乙公司以未與該...
從法律意義上有2種擔保，1種是1般擔保，1種是連帶責任擔保，如果擔保書上沒有明確載明是那種擔保，視作連帶責任擔保。只有在連帶責任擔保的情況下，欠款人跑了才可以直接起訴擔保人。并且請注意，擔保期限，也就是起訴必須在主債務合同到期6個月內起訴。...
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