2023-06-06 11:07發布
詐騙合同是什么定性的? 詐騙合同是什么定性的？是公司明知被騙，后來要求返還，被騙人拒絕返還．首先你要分清楚，被騙的原因，是事實的爭議，還是欺詐，還是你主觀的欺詐．盡量找一個不在該公司任職的朋友，告訴他錢要不回來，并請他出面促使騙子...
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因交通事故而導致的工傷事故，在賠償責任上屬于民事侵權賠償責任，與工傷保險賠償責任兩種法律責任的競合。在工傷保險待遇與民事侵權賠償之間，受害人運用何種救濟手段得到賠償，引起了法律人及社會公眾的廣泛關注和爭論。 本文從交通事故賠償與工傷事故賠償...
2021年9月27日，國務院印發《中國婦女發展綱要（2021—2030年）》。文件明確，要為女性生育后的職業發展創造有利條件。禁止用人單位因女職工懷孕、生育、哺乳而降低工資、惡意調崗、予以辭退、解除勞動（聘用）合同，推動落實生育獎勵假期間的...
工傷賠償一直拖欠有沒有逾期費 工傷是工作時難以避免的一種情況,而隨著工傷保險制度的不斷完善,對于工傷的賠償也越來越受到人們的關注。然而,一些工傷者卻面臨著賠償一直拖欠的困境,這讓他們在日常生活中雪上加霜。本文將探討工傷賠償一直拖欠的問題以...
來源| 司法文件選解讀，法務之家——摘自《解讀
[摘要]本文認為，為實現仲裁公正和維護社會公共利益，應從以下幾個方面完善人民法院對我國仲裁裁決的司法監督：取消區分國內仲裁裁決與涉外仲裁裁決的雙軌制監督，對兩類裁決的監督標準應統一限定在程序事項上；進一步完善裁決的不予執行程序和撤銷程序；進...
甲2013年10月份通過B公司派遣至A公司乙市代表處擔任行政助理，負責代表處日常行政事務的管理、市場調研及翻譯工作。 2014年初因甲懷孕，A公司代表處適當減少了甲的工作任務，但是甲仍然感到工作任務很重，...
《工傷保險條例》第十五條規定，職工在工作時間和工作崗位突發疾病，在48小時之內經搶救無效死亡的視同工傷，享受工傷保險待遇。本條立法本意在于保護職工合法權益，分散企業經營風險。但在實踐過程中，由于受傷害職工、職工所在單位、行政主管部門、復議與...
什么是曠工？理論和實務界對此好像沒有爭議，一般認為員工沒有正當理由或沒有辦理請假手續而不來上班的就是曠工。以曠工為由解除勞動合同是用人單位最擅長，也是最容易使用的方法。然而，在新勞動立法時代，隨著人力資源管理的日益規范化，以員工曠工嚴重違規...
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